Organigramma Dipartimento Scientifico

 

DIPARTIMENTO SCIENTIFICO (DipS)

Il DipS è costituito da:

- L’RS;
- Il CURF;
- Il Servizio di statistica, metodologia di ricerca e revisione;
- Il Grant Office; 
- Le ASC.

L’attività del DipS deve essere allineata e integrata con le attività degli altri organismi SIFO: Laboratorio HTA, Osservatorio Nazionale, Coordinatore Tecnico-Scientifico dell’Editoria Scientifica, Centro Studi.
Il DipS lavora in sinergia anche al fine di collaborare dove possibile, per massimizzare efficacia delle attività progettuali scientifiche, in particolare di quelle nazionali e in uscita dal CD e dal CURF, in ottica di raggiungimento degli obiettivi annuali che vengono verificati dal CD nel Riesame annuale della Direzione.

Il DipS si avvale della collaborazione sinergica del settore ECM e Qualità di SIFO.

 

RESPONSABILE SCIENTIFICO (RS)

Il DipS è coordinato da un RS.
Il RS viene individuato tra i componenti del CD con funzione strategica e fiduciaria del CD per valutazione, monitoraggio, potenziamento, promozione e integrazione delle attività scientifiche di ricerca, editoria e/o formazione della SIFO.

Compiti del RS:

• RS svolge un ruolo consultivo per il CD;
• RS ha compiti di direzione e coordinamento e di armonizzazione della rete scientifica SIFO o del DipS; tale obiettivo si esplica principalmente, oltre che nella realizzazione di attività di ricerca, editoria e formazione, nella definizione di una strategia di ricerca della Società in linea con il DP e con le evoluzioni dello scenario sanitario e nella promozione di sinergie positive e nel coordinamento nelle attività relative agli argomenti di interesse messe in essere dalle ASC, le Segreterie Regionali SIFO;
• Propone e si impegna nella realizzazione di attività di ricerca coerenti con il DP nonché attente all’evoluzione del quadro scientifico e normativo.

In particolare, il RS:

• individua all’inizio dell’anno quali gli obiettivi scientifici più strategici e attuali da perseguire proponendoli al CD;
• Propone e riferisce regolarmente al CD per le attività di ricerca, editoria e formazione;
• Garantisce l’allineamento dell’attività scientifica degli organismi SIFO con gli indirizzi strategici fornitidal CD ed esplicitati nel DP;
• Coordina il CURF, le ASC e più in generale tutte le strutture afferenti al DipS per coordinare ed armonizzare le attività;
• In quanto membro del CD, collabora con le Istituzioni e con le Società Scientifiche e i portatori di interesse su specifici temi strategici al fine assicurare il consolidamento del ruolo professionale e lo sviluppo delle skills necessari a rispondere alle esigenze espresse dal SSN.

Per assolvere ai compiti assegnati, RS si avvale:

• di un componente della SegN e di un Farmacista contrattista, individuato tra i giovani Soci tramite apposito bando;
• della sinergica collaborazione del settore ECM e Qualità SIFO.

(v. link sezione)

---

COMITATO UNICO RICERCA E FORMAZIONE (CURF)

Il CURF è coordinato dal RS.

Compiti del CURF:

1. Armonizzazione della attività di ricerca e/o formazione e/o editoria degli organismi della società, promuovendo interazioni tra le attività delle aree e degli organismi SIFO;
2. Valutazione delle nuove proposte di progetti di ricerca, editoria e/o formazione provenienti dalle ASC, dalle Segreterie Regionali, dai Soci, dall'ON e da tutti gli altri settori ed organismi SIFO. Nello specifico, attualmente effettua la propria valutazione tramite apposita check-list e secondo iter interno ma si lavorerà per indentificare ed implementare un sistema di gestione informatizzato per la sottomissione, valutazione e rilascio di quanto deve essere valutato dal CURF;
3. Monitoraggio dei progetti approvati, dello stato di avanzamento e della qualità degli esiti ottenuti, nonché degli indicatori previsti dalle procedure di riferimento;
4. Integrazione con il SGQ SIFO e predisposizione dei dati necessari per il Riesame della Direzione;
5. Promozione di progetti di ricerca, editoria e/o formazione: individuare su base annuale progettualità in linea con la visione programmatica del DP e presentarle al CD per approvazione finale, con specifico riferimento allo sviluppo di Standard e Linee Guida Nazionali richieste da ISS e Agenas;
6. Promuovere la crescita culturale della Società sia attraverso le attività sopra descritte, sia realizzando specifiche attività volte a:
   - consolidare le attività di rete all’interno della nostra Società per promuovere la condivisione eper assicurare un supporto;
   - coordinare gli standard, ovvero mettere a fattor comune le competenze e promuovere la condivisione delle esperienze realizzate dai Soci nei diversi settori;
   - mettere a disposizione e produrre documenti di riferimento, statement e standard che possano essere di indirizzo, orientamento, arricchimento dell’attività quotidiana dei Soci.
7. Collaborazione con le Istituzioni, le Società Scientifiche e i portatori di interesse su specifici temi strategici al fine assicurare il consolidamento del ruolo professionale, su mandato del RS e/o del CD.

(v. link sezione)

---

SERVIZIO DI STATISTICA, METODOLOGIA E REVISIONE

Si conferma un servizio interamente dedicato ai Soci, volto a fornire consulenze e supporto metodologico e statistico.
Il Servizio è coordinato dal RS.

Compiti: 

La struttura non ha un compito diretto di ricerca, ma di supporto allo sviluppo scientifico dei progetti presentati dai membri della SIFO. Tra i compiti della struttura vi è la promozione di outcome specifici, metodi scientifici validati, modelli statistici applicabili sia a studi prospettici che retrospettivi.
La struttura partecipa e promuove corsi di formazione dedicati a quanto sopra riportato. 
Le pubblicazioni edite a nome della SIFO potranno essere revisionate anche per la componente linguistica dalla struttura stessa.
La revisione e il supporto del servizio deve essere richiesto o dal Socio, da un Organismo SIFO o da un membro del CURF.

(v. link sezione)

---

GRANT OFFICE

Si istituisce in via sperimentale un servizio interamente dedicato ai Soci, di Grant Office. 
Il Grant Office è coordinato dal RS.

Compiti:

Portare alla conoscenza di tutti i Soci SIFO, con particolare riferimento alle ASC, i bandi nazionali ed internazionali che mettono a disposizione grant destinati alla ricerca scientifica al fine di promuoverne la partecipazione.

(v. link sezione)

---

AREE SCIENTIFICO-CULTURALI (ASC)

Le attività di interesse culturale e professionale della SIFO vengono identificate in:

• Aree orientate a patologie/popolazioni;
• Aree orientate al sistema Socio-Sanitario e alla Professione.

(v. link sezione)

---

Ultime notizie

• Bundle sulla prevenzione del rischio emorragico nei pazienti chirurgici
  Individuato come idonea misura per la prevenzione e la gestione del rischio sanitaria.

Tra gli autori ha partecipato la Dr.ssa E. Omodeo Sale’ (SIFO).

• Documento INAIL: MISURE DI SICUREZZA ED INNOVAZIONE TECNOLOGICA PER MANIPOLARE  FARMACI PERICOLOSI: GARANZIA DI TUTELA  CON LA NORMA IN EVOLUZIONE “ LINK

a cui hanno partecipato tra gli autori la Dr.ssa E. Omodeo Sale’ e la Dr.ssa F. De Plato di SIFO. Il suddetto Documento è stato elaborato a seguito dell’adozione da parte dell’Unione Europea della direttiva 2022/431/UE, che modifica la direttiva 2004/37/EC (CMD) sulla protezione dei lavoratori dai rischi derivanti dall’esposizione professionale ad agenti cancerogeni o mutageni. Nel testo della suddetta direttiva n. 431 si sottolinea anche l’obbligo di attuare la tutela nei confronti di sostanze tossiche per la riproduzione (c.d. reprotossiche) sul posto di lavoro e pone in evidenza, per la prima volta, i farmaci pericolosi, mettendo in risalto la necessità di ottimizzare la tutela della salute degli operatori negli ambienti lavorativi. È importante di conseguenza eseguire un’attenta valutazione di tale rischio specifico, individuando ed attuando, conseguentemente, tutte le misure di prevenzione e protezione al fine di evitare la potenziale esposizione a tali farmaci pericolosi nelle strutture sanitarie od in qualsiasi altro ambiente nel quale si manipolino o si producano gli stessi. Il Documento INAIL evidenzia nel dettaglio tutte le misure di sicurezza da realizzare e pone in risalto come assolvere gli adempimenti della vigente legislazione di igiene e sicurezza in ambiente di lavoro in conformità alle conoscenze tecnico – scientifiche del momento, nonché in conformità all’innovazione tecnologica del settore.